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about

会社とは、経営者と従業員それぞれの想いや関わりで築いていくものです。
まき社労士事務所は通常のコンサルだけではなく、人としての関わり合いも大切にしています。

地域や会社の風土を理解し、より良い会社の環境づくりから支援させていただきます。
どんな小さなお悩みでも、まずはご相談ください。

基本契約Basic contract

基本契約には、「アドバイザリー顧問」と「助成金の提案・申請手続き代行」「労務コンサル顧問」の3種類があり、セットでのご提供となります。
各業務は基本契約に基づいており、スポット契約できませんのでお気を付けください。

Basic contract 01アドバイザリー顧問

労務に関する簡単なご相談や、受給できる助成金についてのアドバイスなど、お困りごとを解決するサポートをいたします。

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    労務に関するご相談

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    助成金アドバイス

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    定期訪問・打ち合わせ(3ヶ月毎)

報酬9,000円~/月

※お電話・メールでのご相談は無制限

Basic contract 02助成金の提案・
申請手続き代行

受給できる助成金の最大化を提案し、ご要望に応じて助成金の申請手続きを代行することで、更なる事業展開のお手伝いをいたします。

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    受給可能な助成金の提案

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    助成金の申請手続き代行

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    着手金は無料

報酬受給額の 20%/回

Option contract労務コンサルタント顧問

  • ハローワークの求人票作成、変更についての相談および提案
  • 労働条件行き違い防止対策、労働条件通知書の作成
  • 求職者との面接同席対応
  • 給与体系についての相談および提案
  • 給与基礎情報のお知らせ
  • 36協定の作成・届出 など

報酬10,000円~/月

※1~4人迄

その他のオプション契約Option contract

基本契約と合わせてご利用いただけるオプション契約をご用意しています。
オプションは自由に組み合わせが可能ですので、状況に合わせてご検討ください。
※契約金額は、雇用保険被保険者数により異なります。

  • 経営者と従業員の橋渡し

    労使間サービス顧問

    • 経営者および従業員ヒアリング
    • 社労士による従業員相談窓口の設置
    • 入退社時、試用期間満了時の面談対応
    • 従業員のキャリア形成のサポート
    • 労使間トラブル未然防止 など

    報酬5,000円~/月

    ※1~9人迄

  • 従業員の福利厚生

    従業員手続きケア顧問

    • 育児休業、労災補償期間ほか休業時の労使間・病院・行政機関対応
    • 私傷病期間の傷病手当金手続きアドバイス、円滑な職場復帰支援 など

    報酬5,000円~/月

    ※1~9人迄

  • 従業員に関する手続き

    会社手続きケア顧問

    • 入退社手続き(雇用保険、社会保険、住民税)
    • その他随時手続き(被扶養者異動届、被保険者報酬月額変更届) など

    報酬3,500円~/
    年5セット

    ※1セット:雇用保険+社会保険+住民税

その他のサポート

就業規則の新規作成、監督署調査、
年金事務所調査 など

労務のDX化支援Support for DXing labor

面倒だった書類作成、手書き業務などの業務をDX化するご提案や、サポート支援をいたします。
DX化の際には、下記サービスをご提供しています。

support services支援サービス

  • オフィスステーション

    労務・社会保険手続き・年末調整

  • Money Forwardクラウド

    給与計算

  • KINGofTIME

    勤怠管理

  • KiteRa

    就業規定の改定・管理

まき社労士事務所を通して労務DX化支援ツールをご契約いただけますと、
登録料が無料になり、イニシャルコストを抑えてご利用いただけます。

 例)オフィスステーションの
利用料金比較 ※1

料金 オフィスステーション市場料金 アイコン まき社労士事務所 特別料金
登録料

100,000※2

0

製品利用料 月額利用料

1,100

1,100

年間利用料

13,200

13,200

※1:上記の料金は、従業員数1~20名の場合の目安です。20名以上の料金形態につきましては、別途ご相談ください。
※2:システム利用Webマニュアルなどの提供価格です(初回契約時のみ)。

サービス詳細や料金のことなど

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